会計システムは、別製品を使用していますが、人事・給与システムを単独で導入可能ですか？

項目の名称を変更することはできますか？

マルチカンパニー対応（子会社）は、何社まで可能ですか（社員コード、所属コード、資格コード等が同一のものであっても会社コードを分けることにより別会社として管理可能ですか。）？

セキュリティは、画面や利用者ごとに設定可能ですか？

正社員以外に、嘱託社員、契約社員、研修生、出向社員などを人事データベースに登録できますか？

現住所、地方税課税地、緊急連絡先住所など複数の住所情報を保持し、目的に応じた使用ができますか？

標準提供以外の項目を任意に追加できますか？

従業員別の原価負担部門を登録し、それを使って管理会計の原価配賦をすることができますか？また一人の従業員に対し、複数の原価負担部門を登録することができますか？

従業員情報は項目毎の入力、個人毎の入力の両方に対応出来ますか。また個人毎の入力は一画面でできますか？

住所登録で「郵便番号をいれると自動的に住所が入力される」入力支援がありますか？

従業員のタイプ毎に登録する情報項目を変更したり選択したりすることができますか？

従業員マスターに登録された情報はすべて履歴情報として保持されますか？

従業員マスターに登録された情報はすべて有効期間管理され、指定日時点の有効情報が使用されるようになっていますか？

休職、出向、長期病欠等の雇用状況が管理できますか？

従業員の家族情報（氏名、同居状況、扶養状況、続柄など）を登録できますか？

期間社員、嘱託社員、出向社員、研修生などの契約期間情報を保持できますか？

社内外で受講した教育、研修の受講履歴を保持できますか？

前職情報を登録・参照できますか？

標準画面で提供されている情報項目で不要なものを画面上非表示にすることができますか？

帳票で提供されている情報項目で不要なものを帳票上非表示にすることができますか？

従業員マスターを任意の項目（複数）を指定して条件検索し、該当従業員をリストアップすることができますか？

検索条件を保存し、再利用することができますか？

原価配賦用の組識コードをもてますか？

発令前に人事異動をシステムに入力できますか？

入社した社員に関して一括して雇用発令をおこす事が可能ですか？

辞令書は出力できますか？

労働契約書の出力は可能ですか？

辞令書の出力項目の追加が可能ですか？

組織別名簿（従業員名簿）の表示・出力が可能ですか？

英数字の組織コードが使えますか？

組織図を出力できますか？また組織図から在籍名簿の確認、個人情報の確認ができますか？

画面上の組織図でドラック＆ドロップで異動・昇進ができますか？

組織変更案を複数作成、保存することができますか？また、最終決定案を発令日に有効化できますか？

組織変更を履歴情報として保持しておくことができますか？また過去の任意の日付での組織体系を再現することができますか？

効果結果の管理は可能ですか？

連結人事には対応していますか？

人事・給与システムで管理しているデータの入出力は可能ですか？

人事情報と給与情報は連携しているのですか？また、どのように連携されているのですか？